alena-jachimova-nadpis-7 Mojí vizí je přispívat svým nadhledem, know-how a více než 15 letou praxí k tomu, abychom vytvářeli zdravé, dynamické a dlouhodobě prosperující organizace, skupiny.  Zaměřuji se na konkrétní lidi. Odměnou mi je, když dokážou vědomě uplatnit to nejlepší, co v sobě mají (talent, silné stránky, zkušenosti a další potenciál). To, co mě naplňuje, je objevování „spícího“ potenciálu. Zajímá mě, jak dělat věci chytře a efektivně, jak zvládat hektičnost, případné obavy, překážky, odkládání důležitého. Nacházím způsoby, jak neustávat v tvorbě, směřovat k dosažení cílů, uskutečňovat sny. Jak ovlivňovat druhé, aby přijímali odpovědnost s radostí, pracovali s chutí a inovovali staré, nefunkční návyky – to je mojí specializací. Podporuji manažery, podnikatele nejen v pracovní oblasti, ale také v tom, aby celý jejich život byl naplněný, šťastný. Měli dostatek energie a odvahy řídit výkonné a silné skupiny profesionálů. Žít a tvořit naplno.

Na začátku své kariéry jsem se učila od úspěšných v tomto oboru. Pak jsem hledala inspiraci sama v sobě. A nyní jsou mými největšími inspirátory účastníci mých seminářů. Nepřestává mě překvapovat bohatství, které nosíme v sobě. Těší mě, když vidím, že se věci hýbou dopředu a lidé mají energii, odhodlání. alena-jachimova-nadpis-2

  • Moje kariéra začala v roce 1994.
  • Pracuji především s managementem, podnikateli a s obchodníky.
  • 4 letá manažerská praxi mě naučila pokoře.
  • Od roku 2003 působím jako nezávislý profesionál.
  • O mé praxi vypovídá více než 800 zrealizovaných seminářů a tréninků.
  • Spolupracovala jsem s více než 180 firemními skupinami.
  • Jsem členkou Mezinárodní federace koučů, ICF
  • Realizovala jsem více než 1000 hodin individuálního a týmového koučinku.
  • Jsem certifikovaný kouč ICF, Associate Certified Coach from 2013.

alena-jachimova-nadpis-1

  • Výcvik v procesně orientované psychologii, IAPOP (International Association of Process Oriented Psychology), 257 hodin, 2012 až 2014
  • EPTP, Enneagram Professional Training Program, VEVA (licence USA)
  • Nick Evans, NLP Practitioner and Diploma, INLPTA, 2009 až 2011
  • SUR, výcvik v psychodynamicky a hlubinně orientované psychologii, 2006 až 2011
  • 5deep Integral, GmBh: Spiral Dynamic Integral, 2009
  • Erickson College, Train the Trainers, Canada, 2008
  • Erickson College, NLP for Coaches? Canada, 2008
  • Erickson College, ICF accredited coach training, Canada, 2006 až 2007
  • Pedagogická fakulta České Budějovice, akademický titul „Mgr.“

alena-jachimova-certifikace-1024x232-2   alena-jachimova-nadpis-6

  • Žena a kamarádka
  • Lektorka a trenérka
  • Mentorka
  • Facilitátorka
  • Koučka

 

„Mají-li se dát lidé do pohybu, musíte dát hlas jejich nejhlubším touhám, inspirovat je, aby uvěřili, že dokáží slézat hory, o kterých panuje názor, že jsou příliš vysoké.“

 

alena-jachimova-nadpis-3

KOUČOVÁNÍ, TRÉNINK, MENTORING, KONZULTACE tváří v tvář.
TRÉNINKY, SEMINÁŘE, WORKSHOPY: Velmi ráda pracuji se skupinou. Jsem přesvědčená, že jakékoliv téma lze připravit takovým způsobem, aby to byl pro všechny zážitek. Díky zkušenostem 
s koučováním, spirální dynamikou a výcvikem v pokročilých technikách NLP se tato moje schopnost prohlubuje. Setkání stavím na potřebách samotných účastníků. Důležité pro mne je, aby odcházeli do praxe 
s něčím, co pro ně má hodnotu a mohou hned používat.
Mnohdy skupina lidí a manažer stojí přes problémem, překážkou, která je brzdí jít dál. Kolem ní vzniká hodně energie: tlak, odpor, brblání, odmítání, obvinování aj. Příchod nestranného člověka, facilitátora, je rychlým řešením, jak neztrácet energii, lidi a pohnout se směrem k cíli. Facilitace je prospěšná všude tam, kde je mnoho emocí a skupina zabředává více a více do problému místo aby ho dokázala společnými silami a s nadhledem řešit.

„Jsem připravena být průvodcem na vaší cestě.“

 

alena-jachimova-nadpis-4

Chtějí si udržet vysokou výkonnost a zároveň tvůrčí, přátelské vztahy. Měnící se pracovní prostředí, trh je nutí změny předvídat a reagovat na ně flexibilně. Zkrátka s něčím potřebují pohnout rychleji, účiněji než dokážou sami. Jako externí profesionál v dané situaci funguji jako katalizátor.
Má osobní ambice. Jeho/její lidé  něco nedělají a měli by (chybí jim potřebné zkušenosti, dovednosti, znalosti, uvědomění). Manažera či manažerku „pálí“ práce s nimi, řešení konfliktů, motivace atd. Nespokojenost se stávající situací je vede k rozhodnutí něco s tím dělat. Naléhavost situace či kapacita manažera/manažerky vyžaduje experního nezávislého profesionála.
V mnohých organizacích je důležitým klíčem k úspěchu, podporou manažera. Trenér je tam, kde druzí stojí přes překážkou, řeší problémy, obtížnější situace a učí se… Interním trenérům předávám své více než 15 leté know-how a zkušenosti.

Nesmírně oceňuji to, že Alena je v každém okamžiku vzorem toho, o čem mluví – kouč v tom nejčistším slova smyslu. Svým vystupováním mi ukázala mnohem jasněji další směr v mé životní kariéře – cestu kouče. Katka, Senior trenér

 

alena-jachimova-nadpis-5

V životě ani v práci nejsou jen slunečné dny. Čas od času se může objevit mráček, přijt bouřka či se strhne vychřice. Nebo se jen na cestě objeví překážka. Nic nenormálního. Jen se nám děje něco, na co nemáme hotové strategie, postupy a funkční řešení. Může to pro nás být těžké, smutné nebo rušivé. Někdy jen cítíme, že bychom chtěli něco změnit, něco dělat lépe či jinak, využít příležitosti a žít své vášně. Hledáme cestu kudy a jak. A přes všechno znepokojení, bolest, tíhu a naléhavost těchto momentů právě v nich můžeme nalézt cestu našeho osobního růstu či dalšího učení… Provázím vás na této cestě. TALENT JE PERLA ŠTĚSTÍ VE VLASTNÍCH RUKOU