ANKETA: „Horké chvilky“ na pracovišti

posted in: BLOG | 0

nalada-nedorozumeni-konfliktyV práci, ale i v soukromí se nám může stávat, že situace od nás vyžaduje víc, než si myslíme, že můžeme nabídnout. Někdy se tak dostáváme na hranici svého komfortu. Cítíme, tlak, rozpor, dostáváme se sami se sebou či s druhými do konfliktu. Co se v tom okamžiku opravdu děje?

Spolkneme to? Eskalujeme to? Popřeme to? Nebo volíme jiné možnosti? Ráda bych se tématu konflikty, rozpory společně s vámi věnovala. Vždyť témata jako stress, diverzita, změna, hranice výkonu aj. jsou v organizacích stále aktuálnějšími.

Prosím, věnujte této anketce 5 svých minut. Ráda vám zpětné poskytnu výsledek malého „výzkumu“. Děkuji za vaše zastavení, zamyšlení a reakce předem.

Anketu vyplňte, prosím, zde.

Zanechte mi vzkaz